عزيزي الزائر أهلا وسهلا بك في موقع في المدرج نقدم لكم اليوم إطلاق مبادرة «أبطال الاستدامة» لتطوير مهارات الشباب الكويتيين - في المدرج
أعلنت شركة زين تعاونها مع شركة نستله الكويت وجمعيتي إنجاز العرب وإنجاز الكويت لإطلاق مبادرة «أبطال الاستدامة»، والتي تهدف إلى تمكين الشباب الكويتيين وطلاب وطالبات المرحلة الجامعية للنجاح والتميّز في عالم ريادة الأعمال، مع التركيز على المجالات التي تخدم التحديات الاجتماعية والبيئية بهدف خلق مستقبل مستدام.
جاء الإعلان عن هذا التعاون خلال المؤتمر الصحافي الذي أقيم في مقر «زين» الرئيسي في الشويخ، بحضور الرئيس التنفيذي للعلاقات والشؤون المؤسسية في «زين ــ الكويت» وليد الخشتي، والمدير العام في نستله ــ الكويت سلام عبدالباقي، والمديرة التنفيذية لـ «إنجاز ــ الكويت» ليلى المطيري، والمسؤولين التنفيذيين وفرق العمل من الشركاء الثلاثة.
الخشتي: التعاون يحقق رؤيتنا المشتركة لتمكين الجيل القادم من روّاد الأعمال الكويتيين
وتهدف مبادرة «أبطال الاستدامة» إلى تمكين 200 طالب وطالبة من المرحلة الجامعية من اكتساب المعرفة والمهارات اللازمة للنجاح في عالم الأعمال وريادة الأعمال، حيث ترتكز على ريادة الأعمال المستدامة، وتمنح الشباب فرصا رائعة لاستكشاف حلول مبتكرة لمعالجة التحديات البيئية والاجتماعية الملّحة.
وستنطلق هذه المبادرة بالتزامن مع مسابقة «برنامج الشركة» التي تنظّمها جمعية إنجاز لتمكين الشباب الكويتيين المبدعين، والتي تدعمها «زين» سنوياً ضمن شراكتها الاستراتيجية الممتدة لما يقارب 20 عاماً منذ تأسيس الجمعية في 2005.
وطوال هذه السنوات، قدّمت «زين» دعمها ومساندتها لمختلف المبادرات والبرامج الأكاديمية والتدريبية التي نظّمتها إنجاز للاستثمار في طاقات وإبداعات الشباب الكويتيين، وتمكينهم من السعي وراء طموحاتهم وتحقيق أحلامهم في عالم ريادة الأعمال، وصقل مهاراتهم بما يؤهلهم للنجاح في سوق العمل.
من جانبه، قال الخشتي: «مازالت شراكتنا مع إنجاز تثمر سنوياً ببرامج ومبادرات متجددة تحقق رؤيتنا المشتركة التي نسعى للوصول إليها جميعاً، وهي تمكين الجيل القادم من روّاد الأعمال، والاستثمار في طاقات وإبداعات الشباب الكويتيين الذين يثبتون مراراً وتكراراً تميّزهم في كل المجالات».
وأضاف الخشتي: «اليوم نرحّب بـ (نستله) في هذا التعاون، وهي الخطوة التي ستسهم بكل تأكيد في فتح أبواب وفرص جديدة أمام الشباب الكويتيين الطموحين لاكتساب الخبرات والمهارات مباشرةً من تجاربنا الرائدة في قطاعي التكنولوجيا والتغذية، والتعرّف على كيفية توظيفنا للابتكار للدفع بالنمو المستدام، ونتطلّع لاحتضان مواهبهم ومشاركتهم شغفنا في الابتكار الرقمي طوال البرنامج».
بدوره، صرّح سلام عبدالباقي: «نقدّم شكرنا العميق لشركائنا على دعمهم القيّم لمبادرة (أبطال الاستدامة)، التي تأتي تحت مظلة مبادرة نستله (الحاجة إلى الشباب)، فهذا البرنامج مهم لتمكين الشباب وتنمية مواهبهم، ويؤكّد التزام نستله بمساعدتهم على تطوير المهارات اللازمة لبناء مستقبل مهني ناجح، أو بدء مشاريعهم الخاصة».
ومن جهتها، قالت ليلى هلال المطيري: «إن أحد الأهداف الرئيسية لهذه المبادرة هي تعزيز ريادة الأعمال المستدامة، فهي تمكن الطلاب من استكشاف حلول مبتكرة تعالج التحديات البيئية والاجتماعية الملحة داخل مجتمعنا، وذلك عن طريق مشاركتهم ببرنامج الشركة الذي يزود الطلاب بالمهارات اللازمة لتأسيس مشاريع تجارية ناجحة مما يضمن مستقبلا أكثر استدامة للأجيال القادمة ودفع عجلة الاقتصاد إضافة إلى خلق فرص عمل مستقبلية».
المطيري: المبادرة تمكّن الطلاب من إيجاد حلول مبتكرة تعالج التحديات البيئية والاجتماعية
وضمن هذه الشراكة، ستعمل كل من مبادرة «أبطال الاستدامة» من نستله ومسابقة برنامج الشركة من «إنجاز» على تحويل الفصول الدراسية إلى منصة لخلق المشاريع الناشئة، مما يتيح للطلاب تطوير قدراتهم في إدارة الأعمال ومهاراتهم الريادية، مع الاستفادة من خبرات قادة الأعمال المتمرسين من «زين» و«نستله» و«إنجاز»، كما سيحظى المشاركون بتدريب وإرشاد مخصص من فرق عمل نستله.
وتهدف مسابقة «برنامج الشركة» السنوية إلى تمكين الطلبة من التدرّب على تأسيس وإدارة شركاتهم الناشئة الخاصة بهم، ويقوم متطوعون من ذوي الخبرة والكفاءة من مختلف مؤسسات القطاع الخاص الكويتي بتدريب الطلبة المشاركين على المهارات الأساسية في عالم الأعمال طوال فترة المسابقة.
ومن خلال هذه التجارب العملية وفرص الإرشاد، سيكتسب الطلاب مهارات إدارية حاسمة وأدوات أساسية لبناء أعمال ناجحة، وتعزيز مؤهلاتهم لشغل وظائف في سوق العمل، بالإضافة إلى ذلك، سيتمكن المشاركون من الاستفادة من عملية مقابلات سريعة للحصول على فرص تدريب في «نستله الكويت» و«زين»، مما يمنحهم تجربة حقيقية في بيئات عمل ديناميكية.
وتسعى «زين» من خلال هذه الشراكة إلى تثقيف ودعم الشباب الشغوفين بتطوير أفكارهم ومشاريعهم وفق معايير عالمية، وذلك عبر مجموعة من البرامج التدريبية التي يتم تنظيمها على مدار العام، ومنها مسابقة «برنامج الشركة» و«أبطال الاستدامة»، حيث تسعى باستمرار لتوفير البيئة المحفّزة لطاقات وإبداعات الشباب في الكويت.
0 تعليق