«بيتك»: تكريم الدفعة الأولى لخريجي برنامج «بيتك للتقييم العقاري» - في المدرج

0 تعليق ارسل طباعة تبليغ حذف

عزيزي الزائر أهلا وسهلا بك في موقع في المدرج نقدم لكم اليوم «بيتك»: تكريم الدفعة الأولى لخريجي برنامج «بيتك للتقييم العقاري» - في المدرج

كرّم بيت التّمويل الكويتي «بيتك»، الدفعة الاولى لخريجي برنامج «بيتك للتقييم العقاري»، إلى جانب المشاركين والقائمين على هذا البرنامج الأول من نوعه على مستوى الكويت، الذي انطلق في وقت سابق بالتّعاون مع جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا، ليخدم جميع العاملين والمهتمّين في مجال العقار بالكويت.

وجرى حفل التكريم في مبنى KFH Auto بحضور الإدارة التّنفيذيّة لـ «بيتك» ممثلة بالرئيس التنفيذي للمجموعة بالتكليف عبدالوهاب عيسى الرشود، ورئيس الموارد البشرية والتحول للمجموعة زياد عبدالله العمر، ورئيس العمليّات للمجموعة عبدالله ابوالهوس، ومن جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا، رئيس التّعليم التنفيذي الدكتور عبدالله الفلاح.

وعلى هامش حفل التّكريم، تقدم الرئيس التنفيذي لمجموعة «بيتك» بالتكليف عبدالوهاب عيسى الرشود، بالشكر لجميع الموظفين الخريجين بالاضافة إلى القائمين على تنفيذ واطلاق برنامج «بيتك للتقييم العقاري»، مؤكداً أن إطلاق هذا البرنامج جاء ضمن إطار ريادة «بيتك» في المسؤوليّة الاجتماعيّة وتأكيداً على خبرته العريقة بمجال العقار وتعزيز تجربة العملاء عبر برنامج متكامل تم اعداده من قبل نخبة من المتخصّصين والباحثين في المجال العقاري.

وأضاف أن «بيتك» دشّن مرحلة جديدة في سوق العقار عبر البرنامج الذي سيمكّن المقيّمين العقاريّين من تطوير قدراتهم بمهنيّة واحترافيّة، وسينعكس ذلك على تنظيم المعاملات في السّوق العقاري.

وأشار الرشود إلى أن «بيتك» يهتم بتطوير آليّات التقييم العقاري للمحافظة على النشاط الاقتصادي بشكل عام من خلال المحافظة على حقوق وأصول المؤسّسات والشركات والبنوك المهتمّين، وتفادي أي مخاطر للتمويل العقاري، بالإضافة إلى تجنّب تضارب المصالح وتحقيق الاستقرار والنّماء لجميع الأصول.

بدوره، تقدم رئيس الموارد البشريّة والتحوّل لمجموعة «بيتك»، زياد عبدالله العمر، بالتهنئة لخريجي الدفعة الاولى من الموظفين الذين اجتازوا برنامج «بيتك للتقييم العقاري» بمستوياته الثلاثة، مثمنا جهود القائمين على البرنامج، ودورهم الذي يضيف قيمة كبيرة للسوق العقاري، مبينا ان البرنامج متواصل وسيشهد تخريج دفعات جديدة.

وأشار إلى ان تقدير الموظفين المتميزين والمواهب يأتي في إطار اهتمام «بيتك» بتطوير الكوادر وحرصه الدائم على تشجيع ثروته البشرية على مواكبة التطوّر وفق أحدث الأساليب الفنيّة والمهنيّة.

وأكّد على مواصلة «بيتك» دعم الموظّفين وتأهيلهم عبر برامج ودورات متطوّرة لتقديم أفضل تجربة للعملاء في المجال العقاري بما يحقّق الفائدة للمهتمّين والاستقرار للسّوق.

وكشف العمر عن البدء في إتاحة البرنامج أمام المكاتب والمهتميّن بالسوق العقاري، والعمل مع الجهات المختصّة محلياً ودولياً على اعتماد شهادة احترافيّة وموثّقة لاجتياز البرنامج.

من جانبه، أعرب رئيس العمليّات لمجموعة «بيتك» عبدالله ابوالهوس، عن ثقته بأهمية التحصيل العلمي والمهني الذي اكتسبه الموظفون خلال البرنامج، منوها بالإضافة الإيجابيّة التي سيقدّمها خريجو البرنامج لمجال العقار في الكويت، حيث تم إعداد البرنامج عبر نخبه من المختصّين والباحثين في المجال العقاري، إضافة إلى خبرة «بيتك» العريقة بهذا المجال، لتمكين المقيّمين من تحديد قيمة الأصول العقارية واتّخاذ قرارات استثماريّة على أسس سليمة والحفاظ على الثروة العقاريّة.

وأوضح ابوالهوس بأن برنامج «بيتك للتقييم العقاري» سيعزّز مكانة "بيتك في السّوق العقاري، ويساهم في حوكمة العمل والارتقاء بالأداء وفق المعايير المتّبعة بهذا المجال والموثوقة من الجهات الرقابيّة والتنظيميّة.

وشدّد على أهمية مثل هذه البرامج في ظل الطّلب المتزايد على خدمات المقيّم العقاري من المؤسّسات الحكوميّة والبنوك والشركات والأفراد.

من جهته، أشاد رئيس التّعليم التنفيذي في جامعة الخليج للعلوم والتكنولوجيا، الدكتور عبدالله الفلاح، بالتّعاون الناجح بين «بيتك» والجامعة من خلال برنامج (بيتك للتقييم العقاري) الذي سيرتقي بسوق التقييم العقاري في الكويت.

كما أشاد الفلاح بالعلاقة الاستراتيجيّة للجامعة مع «بيتك» عبر برامج مستمرة ومتطوّرة تهتم بجميع المجالات والقطاعات التي تخدم الموظفين والطّلبة بشكل خاص والمجتمع بشكل عام.

إخترنا لك

أخبار ذات صلة

0 تعليق